Camilla Perani Archivi - Studio Legale Associato

30Apr

231 e Parità di Genere

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani “SISTEMA 231” E “PARITÁ DI GENERE”: UN COLLEGAMENTO VIRTUOSO Per “parità di genere” si intende la condizione di parità tra donne e uomini rispetto ai loro diritti, responsabilità e opportunità nelle condizioni di vita, lavoro e carriera. L’obiettivo sancito dalla normativa generale è ridurre il divario di genere nei luoghi di lavoro ed eliminare ogni forma di discriminazione (per approfondimento, vedi box...

0 Commenti

27Mar

Il rafforzamento tra OdV e l’organo di controllo degli ETS. Proroga del FIR digitale (xFIR) in materia di rifiuti.

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani ETS: NUOVE NORME PER L’ORGANO DI CONTROLLO E RAFFORZAMENTO DEI RAPPORTI CON L’OdV Il 18 febbraio 2026, il Consiglio Nazionale dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili (CNDCEC) ha pubblicato le nuove “Norme di comportamento degli organi di controllo degli enti del Terzo settore” (ETS), che sostituiscono la precedente versione pubblicata nel 2020. Il documento è disponibile questo link. Le Norme delineano le best...

0 Commenti

10Feb

I nuovi reati 231 e linee guida ANAC Whistleblowing

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani RIEPILOGO INTERVENTI NORMATIVI 231 DEL 2025 Con l’avvio del 2026, rispondiamo alle richieste dei nostri lettori, riepilogando gli interventi normativi del 2025 sul catalogo dei reati 231, su cui ritorneremo in corso d’anno: Legge 16.6.2025, n. 82: introduce nel Decreto 231 l’art. 25-undevicies “Delitti contro gli animali”, con contestuale aumento del trattamento sanzionatorio dei reati già previsti dal codice penale: “uccisione di...

0 Commenti

06Dic

Il decreto “Terra dei fuochi” e la riforma dei reati ambientali

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani LA RIFORMA DEGLI ECO-REATI E L’IMPATTO SUL DECRETO 231 Con il Decreto-Legge 8 agosto 2025, n. 116 (c.d. decreto “Terra dei fuochi”), convertito con modifiche dalla Legge 3 ottobre 2025, n. 147, sono state apportate rilevanti novità alla disciplina ambientale. Il provvedimento incide direttamente sul Codice Penale, sul Testo Unico Ambientale (d.lgs. 152/2006), nonché sul D.lgs. 231/2001, con un generale e complessivo inasprimento...

0 Commenti

12Ott

La nuova legge sull’intelligenza artificiale e impatto con il decreto 231

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani LA LEGGE SULL’INTELLIGENZA ARTIFICIALE È stata pubblicata nella Gazzetta Ufficiale del 25 settembre 2025, la Legge n. 132/23.9.2025, recante “Disposizioni e deleghe al Governo in materia di Intelligenza Artificiale”, che, in coerenza con il c.d. ‘AI Act’ ovvero il Regolamento UE 2024/1689, promuove un utilizzo corretto, trasparente e responsabile dell’Intelligenza Artificiale. Si tratta di un testo articolato e complesso, che introduce il...

0 Commenti

17Lug

Ordinanze anti afa e responsabilità 231

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani LE ORDINANZE ANTI-AFA PER CONTRASTARE L’EMERGENZA CALDO Viste le “Linee di indirizzo per la protezione dei lavoratori dal calore e dalla radiazione solare” del 19.6.2025, elaborate dal Coordinamento Tecnico per la sicurezza nei luoghi di lavoro delle Regioni e delle Province autonome, ciascuna Regione italiana ha adottato specifiche ordinanze contingibili e urgenti, le c.d. ordinanze anti-afa, per contrastare le elevate temperature estive. Le...

0 Commenti

23Giu

I reati contro gli animali e la prosecuzione delle attività degli OIV

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani NUOVI REATI 231: APPROVATA LA LEGGE SUI DELITTI CONTRO GLI ANIMALI È stata pubblicata nella Gazzetta Ufficiale n. 137 del 16 giugno 2025 la Legge n. 82/2025, recante “Modifiche al Codice Penale, al Codice di Procedura Penale e altre disposizioni per l’integrazione e l’armonizzazione della disciplina in materia di reati contro gli animali”. Tornando sul tema (sul punto, si richiama la precedente nota...

0 Commenti

26Mag

Attestazioni OIV 2025 e modifiche sul Catalogo dei Reati 231

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani ATTESTAZIONI OIV SULLA TRASPARENZA PER L’ANNO 2025 La delibera ANAC n. 192 del 7 maggio 2025, in tema di attestazioni OIV sull’assolvimento degli obblighi di pubblicazione riferiti all’anno 2024, ha previsto quanto segue: - dal 3 giugno 2025 sarà disponibile l’apposito applicativo web “Attestazioni OIV” sul sito ANAC, tramite il quale gli OIV potranno documentare lo stato di pubblicazione dei dati al 31...

0 Commenti

22Apr

A proposito di bullismo e cyberbullismo

#PILLOLE231 E DINTORNI: Notizie ed approfondimenti sul D.lgs. 231/2001 A cura dell’Avv. Valerio Girani in collaborazione con Avv. Camilla Perani IL BULLISMO E IL CYBERBULLISMO Il termine “bullismo” richiama quell’insieme di comportamenti aggressivi, prevaricatori o di esclusione sociale (violenza fisica o psicologica), commessi in modo intenzionale e sistematico da una o più persone ai danni di una vittima. Il “cyberbullismo” è la manifestazione in rete del fenomeno del bullismo (per le definizioni, v.si art. 1, comma 1-bis e comma 2, legge 71/2017). Riferimenti...

0 Commenti

07Apr

Successione nel ruolo di Datore di Lavoro: cosa fare per DVR e RSPP

La giurisprudenza più recente (Cass. Civ., sent. 8282/2024) ha chiarito che, in caso di variazione del Datore di Lavoro all’interno di un’organizzazione aziendale, è necessario procedere ad un riesame della valutazione dei rischi. In particolare, la Suprema Corte ha evidenziato che: la valutazione dei rischi costituisce un obbligo primario e non delegabile del Datore di Lavoro (art. 17 del D.Lgs. 81/08); pertanto, il nuovo Datore è tenuto a verificarne l’adeguatezza e l’attualità rispetto alla situazione aziendale; non è sufficiente una...

0 Commenti